オンライン・電話・訪問面談による
『雇用調整助成金』のお悩みにお応えします！
新型コロナウイルスの影響により、事業の縮小を余儀なくされている事業所様は少なくないと考えます。雇用の維持に努め、従業員を休業させ休業手当（労働基準法26条）を支払った場合、申請により助成金を受け取ることができます。（一日休業一人あたり15,000円が上限）
そこで、制度が複雑で分かりにくい、条件に当てはまるか確認して申請を進めたい、申請書の書き方を知りたいなどのご相談に迅速に対応すべく、相談窓口を立ち上げました。
状況を整理させていただき、申請はご自身で行っていただけるよう丁寧にアドバイスいたします。
お申込み方法など、詳しくは雇調金アドバイスご案内をご覧ください。
注）助成金支給には幾つかの条件があります。
参考）厚生労働省 https://www.mhlw.go.jp/index.html
☆お問合せはこちらまで info@jwlea.com 宮浦宛